Professionelles Recruiting
Franchisepartner/in für erfolgreiche
Fashion Storeexpansion gesucht!
• definiert die einzelnen Phasen des Such- und Auswahlprozesses
• plant im Vorhinein die Termine und stimmt diese mit allen Beteiligten ab
• berichtet zumindest wöchentlich über den aktuellen Status des Projekts
• schafft volle Transparenz über die Kandidaten im Auswahlprozess
• bezieht Sie als Kunde in den wesentlichen Phasen mit ein
• stellt einen möglichst schnellen Prozess sicher (die besten Kandidaten sind nur kurz am Arbeitsmarkt verfügbar!)
Ein professionell arbeitender Personalberater berücksichtigt die aktuellsten Forschungsergebnisse. Für den Kunden ist das unter anderem erkennbar an folgenden Merkmalen:
Merkmale
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